【今日长春】蝶恋花舞场抓捕现场

介绍

  经缜密侦查，警方最终锁定嫌疑人为公主岭市人孙某利。可是，19年过去了，孙某利如同人间蒸发般，下落不明。

  潜逃19年的命案逃犯孙某利被成功抓获归案 正义得以伸张不论在逃人员如何变公安机关始终在亮剑

  2011年，吉林长春的苑先生购买了一辆路虎汽车，2016年和2017年曾发生过两次发动机曲轴断裂，影响了正常行驶。由于车辆已经超出保修期，苑先生只能自费维修，共花费近9万元。今年1月份，苑先生收到捷豹路虎（中国）投资有限公司的《缺陷汽车产品召回通知书》，召回原因是，发动机曲轴轴承因润滑不足会过早磨损，如果检查确认存在潜在风险，将免费更换改进后的发动机。

  苑先生：“我给4S店打电话，他说也不了解什么情况。我们就把车拉到附近的修理厂检查，说是曲轴断裂，修起来很贵。我们又联系4S店，他说你这个在4S店修起来非常昂贵。过保之后你不妨联系一下其它的修理厂，换一个二手发动机。”

  苑先生：“跑了300多公里还没有下高速口的时候，当时车里面还坐着两个孩子，敲击声很大，车熄火后再也打不着了。我又回到了修车那家修理厂，还是那个问题，曲轴断裂。”

  召回原因系制造原因，发动机曲轴轴承因润滑不足会过早磨损。极端情况下，可能会发生曲轴断裂，造成发动机突然熄火存在安全风险隐患。企业决定于2019年4月5号进行召回，对召回范围内的车辆发动机进行健康检查，并根据诊断结果为存在潜在风险的车辆免费更换改进后的发动机。

  苑先生：“我一看正好是我车的毛病，就联系4S店。4S店说厂家检测的设备没来，联系了将近两个多月，后来我直接把车开过去，登记完车牌号又没人理我了。再后来我就不走了，（4S店）没办法才给我检测，来来检测又花了两个月的时间。”

  吉林陆捷汽车贸易有限公司王经理：“（车）召回了，但是它的发动机现在测试合格，不能更换。他说车的发动机在外面维修过，但是我们测试之后发现发动机现在整个是没问题的。所以说我们按照正常的车放行，正常定期维护就可以了。”

  苑先生：“我打了无数次400电话，就推呀推呀推，这个部门推到那个部门，完了还要往4S店推，厂家的服务电话始终是说‘我们应该检测’。”

  长春市消费者协会秘书长钟萍：“在接到投诉后，我们第一步要对召回的文件做出详细的调查与核实，我们找到4S店。4S店说不是他们不想召回，公司规定召回前要检查确定车的发动机到底有没问题，再确定召不召回。”

  钟萍：“车辆现在健康体检指标是正常的，不能召回，如果有一天再出现同样的曲轴断裂等有关问题时怎么办？你是同意召回还是如何正确地处理？（4S店）他同意把消费的人两次所花费的费用上报厂家，等待相关批准。”

  王经理：“厂商说那就把客户在外面维修的凭证拿过来，我们根据凭证情况看如何正确地处理，但他现在只提供了一部分资料，其它部分提供不了。像维修的凭证、收据、发票，包括电子维修档案，修配厂以及修配人员的资格和等级，他都没有或者提供不了，他这个情况厂家也是在后续处理当中。”

  苑先生：“现在又要这么多明明提供不出来的东西，比如说维修凭证，我几次都花的事现金，再说我要发票也没用，又不是单位的车。”

  苑先生：“既然路虎召回了，我的车发生过曲轴断裂，因为生产质量的原因，我就应该在召回范畴之内，换了发动机后我也保留追诉我损失（的权利）。”

  徐女士提供的长春之星奔驰4S店出具的事故车辆鉴定报告称，排除电气短路；在对前排副驾驶座椅区域的残余物进行更细致的检查时，在该区域后部发现一个小弹簧，将该弹簧与另一个压电式打火机的弹簧作对比之后，不能排除该弹簧来自于压电式打火机。对于这种类型的打火机，有很大的可能性由于前排副驾驶座椅的移动而被意外开启并从那里起火。由于受热损坏严重，没办法找到压电打火机的其他残余部分。

  经过缜密分析，办案民警随即将视线锁定到报案人马某身上。最终，犯罪嫌疑人马某交代了利用职务之便，将货物据为己有的违法犯罪事实。11月21日23时许，办案民警连夜到马某家中，将藏匿于家中橱柜下方的赃物全部追回。目前，犯罪嫌疑人马某因涉嫌职务侵占罪被羁押于长春市第三看守所，案件正在进一步侦办中。

  网友爆料：吉林省唐人聚惠电子商务有限公司，九月份突然无缘无故辞退了一批员工，没有一点的补偿，甚至工资都没有按时发。十一也是无缘无故给我们多放了两天假，说是公司福利，现在看来可能已在筹划跑路了。十一假期结束，上班第一天召开全体员工大会，说股东之间有经济纠纷，没办法按时开工资，对不住大家所以放假，20号绝对给开（正常每月10号开薪），之后公司就失联了一般杳无音讯了。

  我们公司二十多号人，一分钱不给，技术部一个人就一万多，全体员工小十万打水漂了。去公司找他好几趟，拖欠工资协议书又签名又按指纹的，但是到日子该不给还是不给，一副死猪不怕开水烫的样子。甚至放言自己之前就是干小额贷，二手车的，要债能把自己的爹弄过去要死要活，什么招数都使过，警察来了也没钱。公司法人佟某胜是大陆电子在职员工，还是领导俩个人名下有很多房产和车库，开着宝马奔驰，就是不想给。

  我们现在去劳动仲裁了，但是劳动仲裁没有执法权，而且周某去劳动仲裁拿开庭书的时候甚至跟工作人员大放厥词，马上年底了，拖欠的几个月工资可能希望渺茫了，都是外地打工的，真是不知道怎么办了，听说他们还打算重新招人开业，也算是警示大家，别又让骗子公司骗了。

  利用一年多的时间，力争将长春市出租车行业主要运营服务指标提升到全省排头位置，达到全国先进水平。

  方案要求，按照《2019年长春市交通运输局社会信用体系建设工作实施方案》，探索建立《诚信典型范围清单》、《严重失信行为及主体范围清单》、《守信激励政策措施清单》、《失信惩戒政策措施清单》。依据法律和法规，结合真实的情况建立奖励惩罚机制。按照《服务质量信誉考核制度》规定，强化考核结果应用。深化落实《2019年长春市社会信用体系建设工作实施方案》，在出租车行业，建立并落实“红黑榜”管理制度。行管部门将存在严重违反法律法规行为的，或多次出现违反相关规定的行为的重点出租车及其驾驶员列入“黑榜”，并将“黑榜”信息定期通报给机场、火车站地区管理部门，禁止黑榜车辆和司机进入该区域待客运营。严格落实“双公示”要求，将行政处罚结果通过交通运输局网站向社会公示，接受社会监督。